2016年11月10日上午9点，集团公司企管部组织中层管理人员培训。培训由集团公司总经理助理、企管部部长燕明福主持。全体参训人员一起观看了《性格的第七种根性》的视频课程。看完管理视频后，大家进行了热烈的讨论，大家一致认为：管理要有担当，认错从上级开始，表功从下级开始，这才叫担当。一个管理者如果有担当，出现任何问题和状况，不会怕事，领导把困难的任务交给他，他不会找借口临阵脱逃，一个有担当的人，在应该提高警惕的时候，不会粉饰太平，不会推卸责任，检讨任何过失的时候，先从自己或自己人反省，事情或项目结束后，先审查过错再列述功劳。
企管部希望培训能给大家带来收获，使大家在大程度上做到知行合一，自动自发，共同为驰中的健康发展贡献力量。
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